Designjohtaminen - yrityksen strateginen resurssi
Design-lähtöisen organisaation rakentaminen edellyttää empatian lisäämistä ja luovuuden vapauttamista, mutta myös strategista otetta sekä tiukkoja tulostavoitteita ja niiden mittaamista.
Designjohtaminen -koulutuksessa käydään läpi designin roolin muuttumista tuote- tai palvelukehityksen osa-alueesta strategiseksi resurssiksi. Design-lähtöinen organisaatio on asiakaslähtöinen, innovatiivinen ja ketterä ja menestyy usein kilpailijoitaan paremmin.
Koulutuksen jälkeen...
- tiedät miten organisaatiot ja niiden johto voivat hyödyntää design-ajattelua ja sen periaatteita järjestelmällisesti ja saada selkeää kilpailuetua
Sisältö
- Mikä on designin strateginen rooli?
- Miksi designista on tullut liikkeenjohdon uusi musta?
- Miten organisaatiosta luodaan design-lähtöinen?
- Miten design-lähtöisen organisaation onnistumista mitataan?
Räätälöimme koulutuksen sisällön yrityksen tarpeiden ja toiveiden mukaisesti.